О размере и сроках выплаты заработной платы, в том числе за полмесяца

12 апреля 2016

Прокуратура Кемеровского района разъясняет, что Трудовой кодекс Российской Федерации устанавливает требование о максимально допустимом промежутке времени между выплатами частей заработной платы.

Заработная плата должна выплачиваться не реже чем каждые полмесяца в день, установленный правилами внутреннего трудового распорядка, коллективным договором, трудовым договором.

При совпадении дня выплаты с выходным или нерабочим праздничным днем выплата заработной платы производится накануне этого дня.

В случае если нормы локальных нормативных актов или коллективного договора противоречат действующему трудовому законодательству, то данные нормы считаются недействительными.